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Le droit du travail en 350 questions : [droits et obligations dans les relations individuelles et collectives de travail]
"Salariés, vous vous interrogez sur des points précis de la réglementation du travail : contrat, horaires, rémunération, congés, absences, démission Employeurs, managers ou responsables RH, vous souhaitez sécuriser vos pratiques de gestion du personnel : vous devez connaître les fondamentaux du...
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| Auteur principal : | |
|---|---|
| Autres auteurs : | |
| Format : | Livre |
| Langue : | français |
| Titre complet : | Le droit du travail en 350 questions : [droits et obligations dans les relations individuelles et collectives de travail] / Jean-Philippe Cavaillé |
| Édition : | 6e édition à jour de la loi Travail : actualisée par Gwénaëlle Leray |
| Publié : |
Le Mans :
Gereso éditions
, DL 2017 |
| Description matérielle : | 1 vol. (410 p.) |
| Collection : | L' Essentiel pour agir. Série Droit du travail |
| Sujets : |
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| 339 | |a Présentation des principaux axes du droit du travail sous forme de questions-réponses : les clauses du contrat de travail, le stage en entreprise, le contrat d'avenir, la médecine du travail, l'épargne salariale, la maladie, les délégués du personnel, et les conflits collectifs. Edition à jour de la loi Travail. ©Electre 2017 | ||
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| 330 | |a "Salariés, vous vous interrogez sur des points précis de la réglementation du travail : contrat, horaires, rémunération, congés, absences, démission Employeurs, managers ou responsables RH, vous souhaitez sécuriser vos pratiques de gestion du personnel : vous devez connaître les fondamentaux du droit social, appliquer les derniers textes en vigueur et intégrer la jurisprudence la plus récente. Les différents types de contrats de travail et leurs clauses obligatoires, la durée légale du travail, l'emploi et la gratification des stagiaires, la formation professionnelle, les représentants du personnel et leurs différents statuts Quelles sont toutes les incidences de la loi Travail sur les relations individuelles et collectives de travail? Rédigé sous forme de questions-réponses, 100% à jour et opérationnel, ce guide pratique vous permettra de maîtriser l'essentiel du droit du travail." |2 éditeur | ||
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